根据市教育局“青蓝工程”会议精神以及我校《培养青年教师“青蓝工程”实施方案》,为使青年教师尽快在教育教学方面步入轨道,成长为学校教育教学骨干的后备力量,实现学校的长远培养目标,附中于8月25号在五楼会议室,召开了2023-2024学年度“青蓝工程”工作安排会议,组织青年教师与骨干教师共同结成帮扶对子。
会上,政教处主任焦荣宣读了学校《“青蓝工程”班主任结对实施方案》,明确了师徒各自的角色以及责任,传达了具体的实施计划,并公布了本届师徒结对名单,有9名青年教师与优秀班主任签订协议。
杨静校长主持专业教师“老带新”师徒签约仪式,10名青年教师与骨干教师郑重签订协议,她解读了教师专业帮扶的目标与要求。
杨静表示,各位指导教师要切实承担起责任,履行好自己的义务,认真做好传帮带工作,做到既要带德又要带才,既要带教还要带研,而青年教师要以师父为榜样,以学而不厌的态度,虚心请教,学习他们爱党敬业的高尚师德,学习他们精湛的教学技艺、班级管理艺术。协议不是一张白纸,而是一份庄重的承诺与誓言,更是今后工作当中的实际行动。
“一花独放不是春,百花齐放春满园。”青蓝工程是一种传承的力量,师徒相授,薪火相传,让附中的老师们并肩携手,在这块充满希望的教育园地里辛勤耕耘,共同描绘美好的明天!
撰稿:教研室
审核:李建东