根据市教育局“青蓝工程”会议精神以及我校《培养青年教师“青蓝工程”实施方案》，为使青年教师尽快在教育教学方面步入轨道，成长为学校教育教学骨干的后备力量，实现学校的长远培养目标，附中于8月25号在五楼会议室，召开了2023-2024学年度“青蓝工程”工作安排会议，组织青年教师与骨干教师共同结成帮扶对子。

会上，政教处主任焦荣宣读了学校《“青蓝工程”班主任结对实施方案》，明确了师徒各自的角色以及责任，传达了具体的实施计划，并公布了本届师徒结对名单，有9名青年教师与优秀班主任签订协议。

杨静校长主持专业教师“老带新”师徒签约仪式，10名青年教师与骨干教师郑重签订协议，她解读了教师专业帮扶的目标与要求。

杨静表示，各位指导教师要切实承担起责任，履行好自己的义务，认真做好传帮带工作，做到既要带德又要带才，既要带教还要带研，而青年教师要以师父为榜样，以学而不厌的态度，虚心请教，学习他们爱党敬业的高尚师德，学习他们精湛的教学技艺、班级管理艺术。协议不是一张白纸，而是一份庄重的承诺与誓言，更是今后工作当中的实际行动。

“一花独放不是春，百花齐放春满园。”青蓝工程是一种传承的力量，师徒相授，薪火相传，让附中的老师们并肩携手，在这块充满希望的教育园地里辛勤耕耘，共同描绘美好的明天！

撰稿：教研室

审核：李建东